Ⅰ 為什麼4S店銷售顧問都是女性優先
4S店一般招聘銷售是沒抄有性別限制的，不過看你這么心高氣傲的，估計在4S店干不長，客戶可不管你是什麼學生主席，買過葯，當過服務員，管理過商場也沒什麼了不起，關鍵是你了解汽車嗎，你了解客戶的需求嗎，你知道4S店想要什麼人嗎，而且一般高端車銷售要求男性身高1.75米以上，女性1.65以上，硬性條件很嚴格
Ⅱ 做汽車顧問 對女銷售員 有什麼潛規則 比如要提供未婚證明 或對年輕的已婚女性不被錄取
哥做過汽車銷售顧問，是純爺們。對汽車銷售行業算了解。 其實汽車銷售是內9分努力容1分運氣的活，勤接客戶，勤打電話。不需要提供潛規則。當然如果你想被潛那當我沒說。以前我們店裡做銷售最好的是我們三個男人。當然女孩子做也有其優勢的。
你所說的這些證明都不需要。如果需要我想你也不要去這個所謂的公司了，最起碼我知道正規的汽車4s店都不需要。
希望採納
Ⅲ 4S店女的做銷售顧問一般超不超過30歲的
其實，在國外的汽車銷售人員年齡普遍偏大。而在國內的是年齡偏內小，現在國內的容4S店均出現94 、95後，他們讓管理層很頭疼。但是往往現在4S店在招聘的時候還是傾向於年齡大的女士，最喜歡招的是有房貸、已經生過小孩的。因為這樣對於長期的人員管理等各方面都有好處。而30歲去做汽車銷售反之則是你的一大優勢，因為你顯得成熟和穩重，贏取客信任度要容易的多，例如一些豪華品牌：寶馬、賓士、奧迪都對年齡有具體的要求。但是，個人還是建議你去銷量較好的合資中、高檔品牌，這樣才能體現出你的價值。望對你有所幫助！
Ⅳ 汽車4s店女銷售員，居然與客戶開房，這正常嗎
這事不多但也不少
Ⅳ 4s店的女銷售人員為什麼要和買車客戶合影
應該是4S店的一項交車儀式，不只有女銷售員合影，交車的銷售顧問不管男女都要的。可能還有銷售經理、售後經理。和客服經理和客服專員。
Ⅵ 汽車4s店女銷售員穿絲襪好看嗎
你好！
這是基本的資源著裝要求
但是我這里很多服務行業的都不穿絲襪了
如有疑問，請追問。
Ⅶ 做奧迪4S店的女銷售員發型上的要求是什麼
其實也沒啥要求，干凈整潔就行，說不定哪個老闆就看中了哈，到是就錢途無量了哈
Ⅷ 4S店女汽車銷售員工資高嗎，為什麼看她們都買得起輛車
4S店裡的銷售員基本都是底薪加提成的工資體系的，當然了，其中還有獎金。從底薪方面來說，不同的4S店有不同的標准，而且差別還是很大的。在一些比較高檔的4S店，銷售員或許能拿到一千以上的底薪，要是你在某一個月恰好業績不好的話，至少還能勉強地「活下去」。但是，也有不少4S店給銷售員的底薪十分之低。低到什麼程度呢？說不定就連幾百塊的房租都交不起。
所以，4S店裡的銷售員，基本都不靠底薪來生活的，因為就算他們找到了一家底薪比較高的4S店裡去工作。要是自己不努力做出業績，每個月都只拿底薪的話，估計不出三個月也會被4S店炒魷魚了。因為要是一個銷售員不能賣車，那他們幹嘛還要養著一個吃白飯的銷售員呢？
相對於底薪來說，4S店的提成也是多種多樣的。千萬不要以為4S店裡的銷售員的提成無非就是賣車了。除了賣車有提成之外，還有精品提成，貸款提成和保險提成等等。那麼，什麼是精品提成呢？所謂的「精品」，指的就是汽車的一些周邊產品了，例如行車記錄儀，汽車防爆膜之類的東西。這些所謂的汽車精品，利潤空間是十分大的。
要不然你也不會經常看到有4S店舉辦活動說「買車就送萬元大禮包」了，反正都送萬元禮包了，為什麼不直接給你優惠五千元或者八千元呢？就是因為精品的成本很低，就算送了價值萬元的禮包也沒多少成本。
因為汽車也有著熱門和冷門之說，要是銷售員銷售的是熱銷的汽車，說不定這輛汽車的提成就只有一兩百塊了。要是推銷出了一些比較冷門的汽車，銷售員的提成也許會略高，能有個一兩千元。要是銷售員在一個月里賣兩輛利潤較高的車型，那麼月入過萬也是輕輕鬆鬆的事情。