公司户外拓展活动策划

Ⅰ 公司想做一个拓展活动，主题叫什么好呢

1、有你有我有蔚来

这个标语的创意之处就在于采用了品牌名称的同音词，这种设计方式是效果最佳也是和企业文化最完美的一种结合方式。这句公司团建主题名称是来自“蔚来汽车”的团建标语，如果对这个品牌还不了解的T社小编也在这里稍微科普一下。
这是一家来自未来的汽车公司，却又不仅仅是一家汽车公司!蔚来汽车诞生于2014年，旗下的产品EP9S 全球跑的最快的电动超跑，2018年，首款量产SUVES8也即将全面交付，它用高性能的智能电动汽车和极致的用户体验，为所有的汽车用户创造了愉悦的生活方式，成为了全球范围内的第一家“用户企业”!
而这个团建的标语则非常巧妙的将品牌名称“蔚来”代替了“未来”，团建主题标语中“有你有我有蔚来”代表着蔚来汽车品牌的发展离不开公司的你我他，团建里的每一分子都是企业发展的基石，有你我他的地方就有蔚来，有蔚来的地方就有你我他，而这种精神也是团建需要的精神和最重要的目的意义。
同时还代表了企业对未来的美好希望和祝愿，希望在未来“蔚来汽车”的影响力将越来越大。所以这个标语不仅非常具有创意还富有很多美好的寓意。
2、感“冻”团建，团聚长兴
这个团建主题标语同样是有用到谐音的地方，但是风格画风却非常的幽默风趣。用感“冻”团建代替了“感动团建”，所以可以看得出这次团建活动一定是在冬天的团建活动，虽然在如此感“冻”的天气中，但是大家参加团建的热情还是非常高涨的。
同时标语中还说明了团建的坐标地点，下次如果一看到当时团建旗帜上的标语的时候就会想起具体是在哪里团建的，所以这个标语创新之处就在于不走寻常路，当大部分企业团建口号都是很死板的功利性口号时，这样的口号简直是一股清流，小清新的味道迎面扑来，让团建的氛围更加纯粹欢乐。
3、绘本之力，让爱传递
这个团建主题名称是来自一所绘画教育机构，比起大而虚的口号名字，这个团建名称更加写实有意义和纪念价值，教育机构最重要的就是要教会并且向孩子们传递知识技能和正确的价值观以及爱，而这一点也体现在了团建的主题名字上，绘本即代表绘画。“绘本之力，让爱传递”代表着绘画能让人心情变得更加愉悦，将爱体现在画上，将爱用绘画的方式传递下去，并且前半段和后半段的文字是相互押韵的，非常的朗朗上口，所以这个团建不仅体现了公司的行业特色，还非常的接地气正能量，运用在公司的团建之中也是再适合不过了。
总结：
通过以上的一些名称案例，我们可以知道想要设计出一句真正具有感染力的团建标语名称应当立足于自身企业的特色，而不是那些通用却没有什么灵魂的假大空话。结合企业的文化特色行业特色等元素采用谐音或是押韵的方式让名字标语更加鲜活有感染力。如果大家需要更多的灵感的话，可以参考很多企业品牌的一些创意广告词，都是非常好的经典标语案例。
而团建的趣味性和仪式感除了个性有橄榄力的标语名称和组织者精心的策划，有氛围的场地还有很重要的一点就是为员工定制文化衫，团建除了丰富大家业余生活也是企业文化组成的重要部分，同样文化衫也是企业文化的一个部分，员工是否有穿着文化衫的效果显而易见，形象上会有很大的差别，当然这个文化衫不能设计的像广告衫一样，这样才容易让员工接受。
简单的标语：
1、风雨无阻、团队为王
2、努力工作，尽情玩乐，永不疲倦
3、栉风沐雨，永不独行
4、提质增效 创新共赢
5、凝心聚力 蓄势待发
6、大话西游谁与争锋

Ⅱ 单位组织户外拓展活动 有什么好的方案吗

首先，想通过拓展训练得到什么；其次，拓展训练项目设计要跟你的目的一致；再次，拓展训练的教练非常关键，好的教练起到的作用是非常不一样的；再其次，通过拓展训练发现的问题一定要跟踪解决，因为拓展训练更多人的理解是游戏，过后就结束了；最后，仅仅拓展训练是解决不了企业的深层次问题的，发现的深层次的问题解决还需要通过其他方式，所以不能对拓展训练抱有太多的期望，拓展机构说的天花乱坠也改变不了拓展训练的不足之处。个人浅见，仅供参考。

Ⅲ 宁波嗨呗户外拓展活动策划有限公司怎么样

宁波嗨呗户外拓展活动策划有限公司是2017-12-28在浙江省宁波市象山县注册成立的有限责任公司(自然人内投容资或控股)，注册地址位于浙江省象山县丹东街道大目湾综合服务中心。

宁波嗨呗户外拓展活动策划有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330225MA2AGKDE98，企业法人励玲怡，目前企业处于开业状态。

宁波嗨呗户外拓展活动策划有限公司，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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Ⅳ 公司团建拓展训练方案

为什么做复拓展训练？
大部制分公司做拓展训练的原因是：
公司今年的效益比较好，
领导组织员工参加一次拓展
不但放松了心情，同时在放松的过程中也能得到学习
或者是内部的一些问题导致效益一直上不去
而这些问题不是老板就能解决的
需要通过拓展训练这种特殊的途径来解决问题
所以，想让老板批准，首先要抓住员工之间，
部门与部门之间的问题
如实上报，才可以

Ⅳ 公司拓展活动一般是干什么

企业对员工的职业培训就像我们接受12年义务教育时学校对我们的授课，虽然大部分都是传统意义上的无聊理论输入课程，但我们又不能否定它的存在性，也忽略不了它的作用，一句话，存在即合理，长久存在使之更加接近真理。不可忽视地是这种传统的方式的实际效果不是很令人满意，在提高员工的综合能力方面效果不显著，弃之可惜食之无味鸡肋也，正是野外拓展培训的出现，仿佛为原先传统的培训界这个"老学究"打开了一扇新的知识大门，一种新的思路悄悄在发展并改变格局.户外拓展培训是一种拥有综合活动性、突破能力阀值、突出个体表现性、巅峰体会、完善自我、综合能力发展等特点的全新现代化的体验式学习方法和培训手段，通过这种培训方式，既能够提升员工和管理者的综合素质，还能有效地营造独鲜明的企业文化氛围，提升企业核心竞争价值。

正确的野外拓展培训有益于员工们的心理健康和身体健康，提高企业员工自身的职业准则和职业素养，加强员工之间的交流和友谊，有利于诞生一种职业情，同时也会相应地企业内优秀管理者进行升华，拓展员工的新学习方式和增强活动组织性，最重点的是其能培养出企业的团队精神和创造一种企业文化等。这是野外拓展培训的作用。

接下来，针对企业的野外拓展培训还有几点建议：

1、拓展培训的实施范围要足够大！2、要利用各种方式将培训期间诞生的文化演变为企业本身的文化。3、培训要有针对性，分不同阶段实行不同的培训措施。4、培训团队建设十分重要，要做好培训团队文化和执行的高效率。5、坚定不移地把野外拓展培训做下去，持久地做下去。

昊道体验教育中山拓展公司提供:企业户外拓展、野外拓展培训、趣味运动会等大型团队活动.过往十五年以新颖独特的体验式培训技术,为企业团队建设提供专业系统的拓展培训。